INSIDE GOOGLE

INSIDE GOOGLE
En 1998 se creó una nueva empresa, su misión iba a ser organizar la información del mundo y hacerla accesible para todos, se calculo que tardaría unos 300 años en alcanzar esa meta. La meta de Google era organizar la información del mundo dentro de Google era envidiosa. Internet nosotros lo vemos abarcando toda la información. Cualquier institución con el tipo de información que obtiene Google puede tener un control negativo sobre ti. Cuando Google empezó a escanear y digitalizar millones de libros de diversos autores y editores, en lugar de alegrarse iniciaron una serie de menadas por violación de derechos del autor. Google comenzó con un sistema de búsqueda simple pero ahora tiene las aplicaciones como Android, Chrome, Google Apps, Picasa, Youtube, Google Earth, para convertirse así en el mayor motor de búsqueda de Internet. En el proceso Google se ha convertido en la aspiradora global de la información. Una de las cosas más interesantes de Google es que es una base de dados de intenciones. Es una increíble colección de lo que estas pensando en cada movimiento  basándose en lo que estas buscando, escribiéndolo. Al inicio no se hacía dinero en el proyecto pero tuvieron buenas ideas de poner la publicidad online, que consistía en solo texto, nada de imágenes y así, esta gran idea genero un negocio millonario, y la empresa comenzó a hacer mucho dinero. Google cree que para tener eficacia y todo eso en su trabajo, sus empleados deberían estar motivados para hacerlo, por eso en esa empresa hay comidas gratis, gimnasio, masajes y demás, también ofrece el 20% de su tiempo para dedicarse a nuevos proyectos. El 20% dedicado a sus trabajadores, llego grandes programas como Gmail, Google Music, y Orkut que se estreno con gran éxito en Brasil.Con la cantidad de información almacenada en cada equipo, la empresa Google ha tenido la idea de añadir toda esta información en un servidor como si se tratara de una base de datos en la nube. Esta nube, permitían que los trabajadores tuviesen una mayor flexibilidad en el trabajo y un intercambio más rápido y eficaz de la información. Esta proyección de datos en el servidor generó cierta controversia y confusión en el principio, ya que había una gran cantidad de información confidencial de los trabajadores y de todas las personas en la empresa, y algunos creían que esta innovación podría violar el tema de la privacidad en el trabajo.